В систему дифференциальной заработной платы, применяемой в Азербайджанском государственном экономическом университете (UNEC) внесены изменения и дополнения. Изменения, внесенные с целью совершенствования системы, проведены на основе годового опыта Комиссии по дифференциальной заработной плате и предложений, исходящих от профессорско-преподавательского состава. Изменения и дополнения включают два направления. Первое направление — это уточняющие и разъяснительные изменения в правилах редакционного характера. Второе направление отражает в себе конкретные нововведения.
Нововведения, внесенные в правила в связи с системой дифференциальной заработной платой, применяемой в UNEC в 2016-2017 учебном году, следующие:
- Общий балл за научные статьи, написанные в соавторстве, распределяется между авторами поровну. Статьи, опубликованные в журналах с индексом Thomson Reuters и индексом Scopus, составляют исключение.
- Общий балл за научные книги, написанные в соавторстве, делится между авторами поровну. Книги, опубликованные в международных престижных издательствах, составляют исключение.
- Число учебно-методических пособий дополняется «переводом известных учебников, по которым ведется преподавание в мировых университетах».
- Общий балл по учебно-методическому пособию распределяется между авторами поровну.
- Из части учебно-методических пособий выносится «разработка новых силлабусов».
- Каждый преподаватель по одному научному мероприятию может включить в систему только одну деятельность.
- В журналах, не входящих в какой-нибудь индекс, в пространстве СНГ за основу берется лишь список Высших Аттестационных Комиссий. По другим государствам за основу берутся научные журналы университетов, государственных структур и международных организаций.
- На семинарах и тренингах по специальности требуется, чтобы как минимум одна из сторон, организующих тренинг, являлась высшим учебным заведением, государственной структурой и международной организацией.
- На научных мероприятиях требуется, чтобы как минимум одна из сторон, организующих мероприятие, являлась высшим учебным заведением, государственной структурой и международной организацией.
- Как документ, подтверждающий деятельность в научных журналах, как правило, принимаются интернет сайты этих журналов. В этом случае авторы должны внести в систему соответствующие линки сайтов. Требуется снять копию определенных частей журнала, не имеющих страницы интернета, и внести в систему.
- Включая в систему информацию, авторы, как правило, должны внести также и другие подтверждающие интернет линки (напр. Линк, подтверждающий индекс журнала). В противном случае внесенная информация будет считаться недействительной.
В настоящее время в связи с системой дифференциальной заработной платы в программном обеспечении проводятся соответствующие изменения. В ближайшее время после того, как оно будет в состоянии полной готовности, профессорско-преподавательский состав сможет внести в систему информацию о научно-педагогической деятельности.